Enfrentando problemas no trabalho e sendo vítima de injustiças?
Nossa equipe está pronta para assumir a luta pelos seus direitos, colocando toda a nossa expertise e dedicação em ação.
O primeiro passo é entender que, sozinho, a resolução de mediações com a empresa pode ser muito complicada.
O segundo passo é entrar em contato com um especialista que saiba como explorar as 2 possibilidades de recursos administrativos para recorrer aos seus direitos, sendo:
Iniciamos negociações com a empresa em seu nome, buscando um acordo que atenda a ambos os interessados.
Se a negociação direta não for bem-sucedida, podemos recorrer à mediação, um processo em que um mediador imparcial auxilia as partes a chegar a um acordo.
“Mas e se isso não funcionar e a empresa se recusar a atender aos meus pedidos?”
Pode ficar tranquilo que ainda ainda há a possibilidade de um especialista recorrer pela via judicial e, na grande maioria dos casos, é possível encontrar uma solução que garanta o cumprimento da Lei de Direitos Trabalhistas.
Temos um time de especialistas que recebem constantemente mensagens como essa:
Garantimos o cumprimento dos seus Direitos Trabalhistas para que você possa exercer a sua profissão com respeito e dignidade.
Situações em que você foi alvo de assédio, seja verbal, físico, moral ou sexual no ambiente de trabalho.
Situações em que você passou por acidentes no trabalho que resultam em lesões ou danos físicos.
Casos em que você foi demitido de forma injusta, sem justa causa ou em que violaram seus direitos trabalhistas estabelecidos por lei.
Casos em que você foi discriminado com base em características como raça, gênero, idade, religião, origem étnica ou deficiência.
Casos em que você passou por descumprimento de cláusulas contratuais, salários não pagos, benefícios negados ou outros problemas contratuais.
Estamos prontos para resolver esses e outros problemas no local de trabalho, fornecendo assistência jurídica especializada e buscando a justiça para nossos clientes.
Você será redirecionado para o WhatsApp do Escritório André Costa Advocacia.
Há 24 anos, nosso escritório tem o objetivo de oferecer serviços de qualidade e acessíveis para todos. O escritório conta com uma equipe de profissionais altamente qualificados e dedicados ao atendimento de seus clientes com eficiência, compromisso e ética, apresentando as melhores soluções possíveis para os seus problemas. Prestamos suporte a trabalhadores para garantir que as empresas nas quais trabalham respeitem seus direitos.
É uma área do direito que se dedica a regular as relações laborais entre empregadores e empregados. Ele estabelece as regras e os direitos que devem ser observados no ambiente de trabalho para proteger os interesses e os direitos dos trabalhadores, bem como garantir a harmonia nas relações de emprego.
Não. Ele também serve para proteger os direitos e interesses do empregador. O Direito Trabalhista visa estabelecer um equilíbrio justo nas relações laborais, garantindo direitos e obrigações tanto para os empregados quanto para os empregadores.
Mantenha registros detalhados de todas as situações em que seus direitos foram violados. Isso pode incluir informações sobre horas de trabalho, pagamento, férias, atrasos de salário, assédio no trabalho ou qualquer outra violação. Guarde documentos, e-mails, mensagens e qualquer outra evidência que possa ser útil. Por fim, leve todos os registros para um advogado especializado em Direito Trabalhista para ele avaliar o material e oferecê-lo orientações específicas.
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